by Shirley Nachmana | מרץ 15, 2016 | תוכן
הסנדלר הולך יחף – רב משרדי האדריכלים מאובזרים ברהיטי איקאה לבנים, תקרה פריקה וקירות חשופים. עם סיום לימודי הוזמנתי לראיון עבודה במשרד אדריכלים ולהפתעתי גיליתי משרד עם רצפת שיש אפורה, תקרה חשופה, עמודי בטון עגולים, חדר ישיבות מזכוכית ואמנות על הקירות. העיניים שלי הוארו באור חדש, באותו הרגע החלטתי – פה אני רוצה לעבוד! לשמחתי התקבלתי ובמשך 3 שנים התמחיתי בעיצוב משרדים. החלל המעוצב בו שהינו היווה חלון ראוה ליכולת החברה לעצב חללים מקוריים, יפים ומוקפדים. בעבודתי בניו יורק המשכתי בקו זה ועבדתי על מגוון פרויקטים החל ממשרדי המגזין ניוז-וויק, וליגת הבייסבול האמריקאית ועד עיצוב משרדים לבנק מורגן סטנלי. כיצד מתרחש תהליך תכנון משרד? אילו שיקולים יש לקחת בחשבון? טיפים ועצות לאלו שעושים זאת בעצמם, הגיגים ומחשבות, הכל מכל בנושא משרדים בפוסט הבא. שלב ראשון – גיבוש פרוגרמה סוף מעשה במחשבה תחילה, שלב זה דורש יותר מחשבה ופחות פעולה. יש להכין רשימה של כל בעלי התפקידים בחברה על פי חלוקה למחלקות או לקשרי עבודה. יש לקחת בחשבון שיקולים של מעמד, מסורת משרדית ופרקטיקה, מי יזכה במשרד פרטי? מי יחלוק משרד? האם יש אזור של אופן ספייס? למי דרושה פרטיות? מי זקוק לשקט? מי מקבל לקוחות? מי ירוויח מישיבה משותפת? יש להתכוונן על הפונקציות הדרושות לתפקוד המשרד, כגון קבלה, חדר ישיבות, חדר שרתים, ארכיון וכד’. תכנון נכון מנסה לדייק את האפיון הדרוש לכל פונקציה: מה השטח שנקצה לאזור הכניסה והקבלה? מה השימוש שיעשה בחדר הישיבות? כמה אנשים הוא נדרש להכיל ? האם הוא ימוקם בכניסה או בחלקו הפנימי והפרטי של המשרד? האם יהיה מטבחון? האם יהיה אזור לאכילה משותפת? שלב שני – מיתוג החברה שלב זה הולך יד ביד עם השלב הראשון ובו אנו לוקחים את הפונקציות של המשרד ומחברים אותם עם...
